基层人民法院司法行政工作即后勤保障工作是对审判机关内部行政事务工作进行组织、指挥、协调、管理、服务和监督的一系列活动，是保证审判、执行工作的顺利进行和审判职能的充分发挥的基础和平台。笔者认为要做好这项工作应该做到以下两点。
一、努力实现“四个到位”
1．服务到位。搞好服务是后勤工作的主题，要切实增强服务意识，甘做“孺子牛”，只要有服务的需求，就要想办法解决，通过制定服务标准，创新服务的内容，重视服务的质量，提高服务的品位，时刻做到热情、主动、积极服务，把做好服务工作视为后勤工作的基本要求。
2．协调到位。一是做好科室内部的协调工作。注重配合，培养协作精神，使科室成为一个团结的整体、优秀的集体，在科室内形成积极的凝聚力和战斗力；二是做好与各庭室的协调工作。通过部门间横向的交流来极大的促进工作的开展,求得理解与支持，为工作的开展、目标的完成奠定强有力的组织基础；三是做好往来单位的协调工作。积极与所在地的街道、社区、派出所、消防等单位联系，加强日常沟通。发现问题不回避，做事不拖拉，遇事不推诿，把做好协调工作视为后勤工作的重要方法。
3．管理到位。要建立和完善规章制度，按照“科学、规范、高效”的原则，抓好一些重要工作机制的建立，实施定岗，定人，定职责的长效机制，不断增强责任意识和前瞻意识，做到自主自发的完成工作。
4．参谋到位。工作中要克服随意性，争取主动性，及时总结工作中的新情况、新问题，从后勤管理工作的角度出发，站在全局的高度，为后勤管理工作出点子、献良策。在管好用好资金、资产的同时，带头弘扬勤俭节约和艰苦奋斗的优良传统和作风，坚持勤俭办事，量力而行，精打细算，努力做到少花钱多办事，降低机关能源资源消耗，把做好参谋工作视为后勤工作的重要职责。
二、积极提升四种素质。
法院司法行政工作是一门科学，它是筹划和运用人力、物力、财力，对法院和个人实施经费、物资、维修、住房等各方面保障，确保审判职能正常运转和社会稳定的一项极其重要的工作。因此，提高司法行政干部的工作能力和管理水平，打造一支高素质的后勤干部队伍非常重要，要使之具备以下四种基本素质：
1．要有坚定可靠的政治素质。后勤干部的政治素质如何，直接影响到审判机关的自身建设和形象，因此，作为一个后勤干部，首先，要有坚定的政治立场和良好的品行；其二，要有一定的理论基础，要将理论学习和后勤工作的实际相结合，用它指导工作，解决工作中的实际问题。
2．要有精通业务的管理素质。要管理就要内行，后勤干部首先要做管理上的内行。熟悉本职工作，了解部门的工作特点和人员的特长，做到物尽其用，人尽其才，优化组合；二是不断改进管理办法，更新管理知识。不但要学习文化知识，而且还要努力学习现代科学知识，尤其是学会运用现代信息技术实施管理，提高后勤管理水平；三是工作方法要活。面对琐碎繁杂、千头万绪的工作，要学会牵“弹钢琴”，做到思路清楚，心中有数，按程序办事。
3．要有两袖清风的廉政素质。要正确地使用手中的权力，做到“常在河边走，就是不湿鞋”，在金钱面前两袖清风、一尘不染。要始终坚持认真学习党风廉政建设的有关文件和规定，提高思想认识，筑起拒腐防变的思想长城。
4．要有任劳任怨的心理素质。司法行政工作与干警的切身利益密切相关，要想人人满意，有一定的困难，对待批评和建议，要有好的心理素质，要从全局的高度，以主人翁的姿态对待工作，勤勤恳恳、甘于奉献。
泰兴市人民法院 周晓峰